ARA Bewerbung über „Chat-Funktion“ in einem Internetportal

LAG Schleswig-Holstein, Urteil vom 21.06.2022 - 2 Sa 21/22

Der Fachkräftemangel führt dazu, dass Arbeitgeber Stellenangebote über möglichst viele Ka-näle kommunizieren, um eine breite Bewerberauswahl zu erhalten. Dass dabei aber unabhängig von dem genutzten Portal die arbeitsrechtlichen Schutzbestimmungen einzuhalten sind, hat das LAG Schleswig-Holstein in einem aktuellen Urteil betont.

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